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我與回盛共成長(cháng)
發(fā)布時(shí)間:2016年06月22日    閱讀次數:2940次
  十年磨一劍,從大學(xué)實(shí)習就加入回盛這個(gè)大家庭,彈指一揮間,至今已是第10個(gè)年頭了,回首十年時(shí)光,感悟頗多。我沒(méi)有華麗的詞藻,沒(méi)有感人的故事,唯有一顆樸素的心,一雙勤奮的手,奮往直前。
  還記2006年初,從學(xué)校輾轉出來(lái),很多同學(xué)還在學(xué)??紤]是否參加專(zhuān)升本時(shí),我當時(shí)就已決定要早日自立,走出校門(mén)要經(jīng)濟獨立,不能再依靠家里的經(jīng)濟支持生活。從農村插秧長(cháng)大的我,深刻體會(huì )到每一份工作和生活的不易。
  大學(xué)畢業(yè)前夕準備了10份簡(jiǎn)歷,當時(shí)就在學(xué)校招聘會(huì )投出三份,到回盛面試后,剩余7份簡(jiǎn)歷至今還放在老家里的書(shū)柜里。清晰的記得那年還是在冬天快結束的日子里結識了回盛,陳總面試的我,當時(shí)競爭還很激烈,通過(guò)自己的努力,也感謝公司領(lǐng)導給我的一個(gè)機會(huì ),幾天后我到質(zhì)量部QA崗位報到了。
剛來(lái)幾天,偶然一次碰到張總來(lái)質(zhì)量部指導工作,由于我來(lái)公司時(shí)間短還不認識我,后來(lái)得知我是剛大學(xué)畢業(yè)的,有點(diǎn)擔憂(yōu)的語(yǔ)氣說(shuō)“你們現在的大學(xué)生呀都沉不住氣啊,呆不了幾天吧?!”我當時(shí)立即反駁的思維答道“不會(huì )啊,我一定能干下去的,并且要干出一番成績(jì)來(lái)!”(當時(shí)年輕氣盛,很認真的回答道)。張總隨后輕聲一笑離開(kāi)了辦公室。
  其實(shí)現在想起來(lái),確實(shí),有很多大學(xué)畢業(yè)生,眼高手低,理想遠大,空懷報付,天天喊口號,卻沒(méi)有持之以恒的耐心,沒(méi)有吃苦耐勞的決心,沒(méi)有腳踏實(shí)地的恒心。所以當時(shí)張總說(shuō)這句話(huà)確實(shí)有道理。當時(shí)我心里想,我要打破在回盛公司老板心目中做技術(shù)工作的大學(xué)生的印象,不是每個(gè)人都沉不下來(lái)的,我要用行動(dòng)證明給他看。
  剛在車(chē)間里做QA,當年做的最多的是“萬(wàn)特肺靈和附優(yōu)特樂(lè )”,由于剛接觸藥品,雖然帶了一層厚厚的口罩,但是還是很苦,特別是做“益力素”,大部分人都會(huì )過(guò)敏,做完一次,感覺(jué)像嚴重感冒了一場(chǎng)一樣,噴嚏一直打個(gè)不停。每天和車(chē)間一線(xiàn)員工們一起,粉碎,過(guò)篩……包裝,剛開(kāi)始也不適應,腰酸背痛,晚上躺在床上都不想動(dòng),想想當時(shí)的工資400元,外面很多同學(xué)當時(shí)要我同去江蘇生物藥品公司跑銷(xiāo)售,當時(shí)他們工資有2000多,當時(shí)確實(shí)挺誘人。車(chē)間的環(huán)境,當時(shí)是一個(gè)班組做粉劑,針劑,消毒劑三個(gè)車(chē)間輪回,特別是生產(chǎn)消毒劑,氣味很大,腐蝕性也很強,當時(shí)做幾天沒(méi)有一個(gè)員工有一雙沒(méi)有起繭的手(不到20歲的女孩子也如此,藥品的氧化性)。當時(shí)本來(lái)撤退,后來(lái)一想,自己給老板做過(guò)承諾,自己給自己做過(guò)承諾,不能遇到一點(diǎn)苦頭就打退堂鼓,要講誠信,想想父親經(jīng)常說(shuō)的一句話(huà)“吃的苦中苦,方為人上人”,咬咬牙,就過(guò)了,一月后就基本適應了,和車(chē)間一線(xiàn)同事相處也很融洽,周末到同事家去走走,一起玩下,除了履行本職工作外,經(jīng)常幫助他們上料,做一些力所能及的體力活,當時(shí)車(chē)間就一個(gè)男同事,很多體力活都是女同事在做,當時(shí)機械化程度也不高。
就這樣我堅持下來(lái)了,平時(shí)不懂的就問(wèn)一線(xiàn)同事,各各部門(mén)領(lǐng)導,問(wèn)專(zhuān)業(yè)的同事,晚上每天堅持看書(shū)2小時(shí),學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識,管理知識,給自己充電,有時(shí)候基本一周不出公司大門(mén),返回到高中時(shí)代三點(diǎn)一線(xiàn)的生活“車(chē)間-食堂-宿舍”直到轉正,還記得張總后來(lái)說(shuō)“看不出來(lái)你還能吃點(diǎn)苦,年輕人,繼續努力,公司會(huì )給努力的人搭建平臺。”
  后來(lái)就這樣在公司發(fā)展的過(guò)程中,公司領(lǐng)導給力我很多崗位鍛煉的機會(huì ),陸續從事各個(gè)生產(chǎn)車(chē)間主任,倉庫主管,設備主管,生產(chǎn)經(jīng)理,質(zhì)量經(jīng)理,從生產(chǎn)走出來(lái)的質(zhì)量人,知道要控制什么關(guān)鍵點(diǎn),好的產(chǎn)品是生產(chǎn)出來(lái)的。當時(shí)的質(zhì)量觀(guān)是“產(chǎn)品如人品,質(zhì)量是生命”至今這幾個(gè)字還清晰的在注射劑車(chē)間走廊的墻面上。也讓質(zhì)量人知道如何配合生產(chǎn)部搞好生產(chǎn),重質(zhì)的同時(shí)也要管量,互相碰撞最后要達到一個(gè)平衡點(diǎn),不論如何爭吵,最后都根據實(shí)際情況達成了一致,都是為了服務(wù)銷(xiāo)售。力爭保質(zhì)保量,按期交貨!就這樣在各部門(mén)的努力之下,公司從幾百萬(wàn)慢慢發(fā)展到幾千萬(wàn)。
  在這期間,有過(guò)2次GMP驗收準備天天夜晚加班的快樂(lè )和充實(shí),也有過(guò)也出過(guò)很多波折,出過(guò)一些質(zhì)量事故,安全事故,車(chē)間員工鬧矛盾,受到了公司的處罰,批評,教育,讓自己得到了成長(cháng),讓員工的安全和質(zhì)量意識得到大幅提高,在這些事故中,讓我學(xué)會(huì )了分析問(wèn)題,判斷問(wèn)題,處理問(wèn)題的思路,預防問(wèn)題的思路。
25歲了,也不小了,當時(shí)還沒(méi)有談朋友,公司領(lǐng)導都很關(guān)心,也不能只顧工作,不顧終身大事,很多領(lǐng)導和同事要給我介紹,也在撮合,畢竟感情問(wèn)題,是靠緣分,當我決定我的對象選擇的時(shí)候,公司突然給我來(lái)一個(gè)我感到驚喜又很頭痛的一個(gè)消息,要調我到長(cháng)沙去工作,第一次遇到感情和事業(yè)沖突的時(shí)候,當時(shí)考慮母親身體一直不是很好,父親常年在北京工作,哥哥在外地讀書(shū),只能靠我偶爾回去一下看看母親。有什么事情好照料。當時(shí)我把這個(gè)消息告訴女友,我征求她意見(jiàn),是否同意我去,當時(shí)擔心是二選一,選工作,這段感情就結束了, 但是我要感謝我現在的老婆,她只是默默不言,最后說(shuō):“你自己的事情你自己做主,我支持你的決定”。就這樣2010年下半年我去了長(cháng)沙工作。剛開(kāi)始也是遇到很多問(wèn)題,管理很棘手,后來(lái)慢慢的摸索,了解,經(jīng)過(guò)1年多在公司各個(gè)領(lǐng)導的指導和幫助下,各項日常行政和生產(chǎn)系統工作整體順利開(kāi)展,穩步推進(jìn)。
  直到今年春節前,公司考慮我剛結婚,有“任務(wù)”在身,又想辦法把我調回武漢工作,我內心非常感激。在公司的時(shí)候,基本每天工作都是10幾個(gè)小時(shí),白天在現場(chǎng)調度檢查,協(xié)調,晚上在公司做些文件的審核,分析數據,計劃擬定,工作思路的梳理工作。就這樣半年很苦就過(guò)了,如今來(lái)到泱盛負責制劑的啟動(dòng)工作。
在這其中,從秉承“高效、務(wù)實(shí)、學(xué)習、創(chuàng )新”的核心價(jià)值觀(guān)到“高效、務(wù)實(shí)、合作、創(chuàng )新”的價(jià)值觀(guān),從產(chǎn)品如人品,質(zhì)量如生命的質(zhì)量觀(guān)到細節決定品質(zhì),質(zhì)量塑造尊嚴的產(chǎn)品觀(guān)。
  還記得“思鄉”那首詩(shī)歌,“隔海遙望故鄉月,憑欄但聞赤子心;千山萬(wàn)水情猶在,峰回路轉花盛開(kāi)”。就一直在告訴我們,做工作就是要當事業(yè)做,要有社會(huì )責任感,經(jīng)營(yíng)要至誠至信,共進(jìn)共贏(yíng)。
  縱觀(guān)回盛發(fā)展的13年,對一名回盛人的要求,回知修己就是要求回盛人凈化心靈,提高思想品德,不受物欲干擾,實(shí)現蕩滌內心、追求崇高、開(kāi)闊胸懷的人生最高境界。工作中少些責怪、多些寬容,少些對立,多些合作,努力營(yíng)造和諧的工作氛圍,生活中發(fā)揚包容、勤儉、謙讓、己所不欲勿施于人、守信的作風(fēng),樹(shù)立良好的精神風(fēng)貌。學(xué)會(huì )學(xué)習,借助外力,走出去學(xué)習,最大限度激發(fā)員工的個(gè)人能動(dòng)性和潛能。不斷總結失敗的教訓,成功的經(jīng)驗去傳播,沉淀。
  作為一名回盛人,需要寬廣的胸寬,以德服人,在社會(huì )生活和工作中,遵紀守法,做好一個(gè)合法公民是最基本的義務(wù)和基本的要求,要多幫助我們的同事和下屬,要把他們當成兄弟姐妹,在生活和工作各個(gè)方面給以他們幫助和指導,引導他們成長(cháng),要關(guān)注產(chǎn)品、技術(shù)、市場(chǎng)、生產(chǎn),更要注重道德的的修煉與積聚;需要回知而身心雙修,更需要盛德而司風(fēng)崇高,“回知修己,盛德立業(yè)”,我們要努力的還有很多,讓我們和回盛這個(gè)帆船一起遠航吧,跟著(zhù)我們的舵手,做好本職工作,全力以赴讓我們抵達遠方的彼岸。

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